自我介绍词时

2020-11-20 介绍 【 字体: 】 标签 : 词时,自我介绍 浏览量:242万

又是一年毕业季,许许多多的大学生初入职场,面试的时候第一个问题往往都是,请你自我介绍一下,这个时候你就会纳闷了,为什么明明有简历,你还要我介绍做什么?其实,面试官问你这个问题,是有一定的目的,要了解了这些目的,才能知己知彼,百战不殆。

第一个目的,看你简历是否真实。

如果你的简历是真实的,那么自我介绍时就不会有出入,面试官也可以通过这点看看应聘者有没有说谎。如果你觉得麻烦,让面试官直接看简历,那么,在面试官的心里,你不但不具备口才,而且并不在乎他人的感受,所以,准备好一段自我介绍是十分有必要的。

第二个目的,看你的时间把握度。

一段简短的自我介绍一般在3-5分钟,如果应聘者三言两语就没了,会让面试官觉得你没有实力,如果应聘者长篇大论,说个没完,又会让人觉得自大,狂妄,所以时间一般控制在5分钟以内,挑一些自己出彩的部分呈现在面试官眼前。避免只言片语,长篇大论,要记住过犹不及这句话。

第三个目的,快速的了解应聘者。

有些应聘者简历做得冗长,杂乱,面试官不能很好地了解应聘者,所以让应聘者对自己的简历做出一个概括,这可以快速的了解应聘者,也可以反映应聘者的应变能力,总结能力等。所以,让应聘者做自己介绍是必要的。

了解了面试官的目的,我们要做的就是应对这些目的,第一,完全熟悉自己的简历,做到与口述没有出入。第二,控制介绍的时间,记住过犹不及。第三,挑选自己最出彩的经历,介绍出来,可以为自己大添光彩。

做到了这几点,就可以轻松的搞定自我介绍了。

一、自我介绍

自我介绍是每所学校在英语口试时必考的问题,同学们一定要提前准备好,因为如果一个人在介绍自己的时候都很嗑巴,那老师就会认为他的口语很差。

在准备自我介绍时要注意两大原则:第一,符合自身,实事求是。我们无需贬低自己,但也不能过分夸大自己,千万不能无中生有地编写自己的经历,因为老师会针对你的自我介绍随机挑选出他感兴趣的地方对你进行提问,如果你是虚构的,就很难说明白了。第二,把握时间,贴合主题。复试中每个人的英语口试时间也就两分钟左右,有些学校甚至限时一分钟,所以我们的自我介绍不能长篇大论,只介绍一下自身基本情况,再讲一下和考试相关的实践经历就可以了。

二、专业话题

面试自我介绍时会扣分的几种情况:

频繁打断评委的说话,请注意倾听;

夸大自己,长篇大论,话不要说得太多;

遮遮掩掩,唯唯诺诺,不敢说出自己的底细,怕评委小看自己;

含糊不清,不能给别人清晰的要领和印象,甚至别人连名字都听不清楚;面试自我介绍的时候,你应该:

准备好证件,这比自我介绍,名片这类东西更重要,证件可以“先声夺人”,给主评委留下深刻的印象。

成功的自我介绍,言行举止的魅力,而且也要考虑面试的场合跟气氛。比如―――要把握时机。什么是合适的十几,一方面不破坏或打断评委的兴趣,另一方面又能够很快抓住对方的注意力。在需要倾听的时候,一定要认真倾听,努力当好评委谈话的听众。

尽量表示友善、诚实和坦率。这不仅要从你的话语中自然流露出来,更应该从态度和眼神中体现出来。

清晰地报出自己的名字,一定要自信。

如你知道评委的职务,应称呼对方为“某主任”“某经理”不要直呼其名,以表示自己对评委的尊重。

面试前大家肯定都会自我演习一下吧,因为不管是什么公司,一般开始面试了都会让你做一个自我介绍,尽管对方可能都已经知道你的姓名学校等等其他基本信息。但是让你用语言表述出来也是考验你的一种语言表达和语言组织能力,所以大家不要小看这个自我介绍噢!

自我介绍的时间不会太久,一到三分钟是比较适合的。有些HR会喜欢比较简短的介绍,有的可能需要你稍微介绍详细点。不过大家准备的时候可以不用考虑那么多,正常的说你需要说的东西就好了。如果HR听得不过瘾,那会在你说完之后让你补充说一些,或者以问问题的形式和你交流。

网上有很多自我介绍的范本,大家也可以参考借鉴着看一看,每个人的想法和实际情况都不一样,可以根据自己的情况进行更改,或者把一些比较好的组合在一起用。有一点就是,最好能够开门见山的说明自己是谁。可以顺带说一下自己的学历年龄教育背景等,这个介绍在10秒钟左右最为合适。

介绍完基本信息了,就该告诉HR你曾经做过哪些工作或者实习经历;这一点很重要,能在一定程度上代表了你的能力和水平。在简历上肯定也有这一项的介绍,那么在说的时候就不要和简历上一模一样了,一定要说与现在面试岗位有点相关的工作经历;或者是特别能体现你的能力的经历也可以说说。

最后需要说明的是,你想做些什么,这代表了你的职业方向,HR可以根据这个来判断你是否能在这个岗位上安分守己,也考虑这个岗位能不能满足你的需求。如果能够简单介绍自己对应聘职位、行业的看法和理想,包括你的职业生涯规划、对工作的兴趣与热情、未来的工作蓝图、对行业发展趋势的看法等,那将是很完美的了。但是如果你压根没考虑过这些东西,建议也不要乱说。

在面试中还需要注意一些词语的用法,比如说尽量少说“我”,对HR要尊称“您”;还有逻辑也很重要,不要和聊天一样想到什么说什么,说出来的东西要有主次关系,要有重点有条理。另外,诚实也是比较重要的,要给自己一个中肯的评价,不要过于谦虚,也不要自夸自大。在面试的时候一定要自信!

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